2020中國企業(yè)競爭力年會舉行 三七互娛榮獲“最佳可持續(xù)發(fā)展幸福企業(yè)獎”

近日,由《中國經(jīng)營報(bào)》和中經(jīng)未來主辦的2020中國企業(yè)競爭力年會周圓滿落幕。本屆年會周覆蓋多個行業(yè),深入分析2021年中國經(jīng)濟(jì)將迎來的機(jī)遇和挑戰(zhàn),助推各行各業(yè)在變量之中尋找新的契機(jī),突破商業(yè)邊界,激蕩創(chuàng)新思維,求索未來發(fā)展之道!

會上,中經(jīng)年度關(guān)注人物獎、卓越表現(xiàn)獎、企業(yè)幸福指數(shù)評選等諸多獎項(xiàng)也在現(xiàn)場逐一揭曉。憑借持續(xù)創(chuàng)新以及在可持續(xù)發(fā)展方面突出的表現(xiàn),三七互娛獲評最佳可持續(xù)發(fā)展幸福企業(yè)獎。

開展“企業(yè)幸福指數(shù)”評選 激發(fā)企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)、健康的良性發(fā)展

作為國內(nèi)最具公信力的財(cái)經(jīng)媒體之一,《中國經(jīng)營報(bào)》是國內(nèi)第一家提出企業(yè)“幸福”指數(shù)的財(cái)經(jīng)媒體。而今年也是《中國經(jīng)營報(bào)》連續(xù)第十一年舉辦“企業(yè)幸福指數(shù)”評選?;顒又荚谕ㄟ^對企業(yè)幸福指數(shù)的研究,激發(fā)企業(yè)對“幸福”的思考、審視和重視,令企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)、健康的良性發(fā)展。

評選由中國社科院經(jīng)濟(jì)學(xué)家、各大財(cái)經(jīng)媒體資深人士、著名財(cái)務(wù)以及公益活動家等專業(yè)人士組成。專家評審團(tuán)以企業(yè)案例、企業(yè)綜合幸福感、媒體打分三方面作為評選標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)提交案例以及網(wǎng)絡(luò)投票,經(jīng)過嚴(yán)格審慎評選得出最終結(jié)果。

三七互娛此次獲獎,代表了權(quán)威財(cái)經(jīng)媒體對企業(yè)實(shí)力的認(rèn)可。三七互娛也表示,企業(yè)將繼續(xù)踐行可持續(xù)發(fā)展理念,對全球用戶、對員工、對股東和對全社會履行責(zé)任、創(chuàng)造價(jià)值,從而得到自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn)和自我成就的滿足,獲得企業(yè)幸福感。

發(fā)展硬實(shí)力 增強(qiáng)軟實(shí)力 提升企業(yè)競爭力

在主辦方看來,擁有幸福感的企業(yè)更具有市場競爭力。除了具備強(qiáng)勁的盈利能力外,“可持續(xù)發(fā)展力”也是助推業(yè)務(wù)長遠(yuǎn)發(fā)展的基石。事實(shí)上,在三七互娛,可持續(xù)發(fā)展已貫徹到企業(yè)經(jīng)營的方方面面。

自創(chuàng)立以來,三七互娛就以“長線經(jīng)營”的理念,通過對產(chǎn)品內(nèi)容、產(chǎn)品品類、業(yè)務(wù)領(lǐng)域的不斷創(chuàng)新,推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展進(jìn)程。以其創(chuàng)新研發(fā)的“雅典娜”“波塞冬”和“阿瑞斯”三個大數(shù)據(jù)系統(tǒng)為例,企業(yè)通過對AI的創(chuàng)新應(yīng)用,讓業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析能力變得更為便捷、高效、多元。2020年前三季度,三七互娛營業(yè)收入112.9億元,同比增長18.09%,營收總額位居A股游戲公司前列。

除了在“硬實(shí)力”方面表現(xiàn)突出外,三七互娛在文化“軟實(shí)力”的建設(shè)中也有亮眼表現(xiàn)。

在三七互娛看來,企業(yè)內(nèi)部的文化建設(shè)、人才體系建設(shè),對于企業(yè)未來發(fā)展起著重要作用。為此,企業(yè)通過在工作環(huán)境、員工福利、企業(yè)培訓(xùn)、員工關(guān)懷等方面的實(shí)踐工作,如設(shè)置科學(xué)的晉升通道以及豐厚的薪資,將多元包容的理念融入人才招聘、培養(yǎng)和發(fā)展的各個環(huán)節(jié),開展系列活動增強(qiáng)企業(yè)良好工作氛圍等,激發(fā)員工的使命感、責(zé)任感和成就感,從而煥發(fā)工作熱情激發(fā)企業(yè)良性發(fā)展。

在內(nèi)部做好各項(xiàng)工作的同時,為推動行業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展,三七互娛曾牽頭草擬《網(wǎng)絡(luò)游戲企業(yè)社會責(zé)任管理體系》團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)(草案),旨在為網(wǎng)絡(luò)游戲企業(yè)建立社會責(zé)任管理體系、提升社會責(zé)任績效表現(xiàn)提供指南。

三七互娛表示,踐行社會責(zé)任是推動企業(yè)不斷向前的根本主線,三七互娛將創(chuàng)造更多的社會價(jià)值作為公司發(fā)展的原動力,利用自身優(yōu)勢,把握企業(yè)幸福的真正本質(zhì),令企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)、健康的良性發(fā)展。

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