12月28日消息，據(jù)新浪科技報(bào)道，游族網(wǎng)絡(luò)發(fā)布內(nèi)部信，通報(bào)公司管理層變化，以及管理層對(duì)員工的承諾。
內(nèi)部信顯示，經(jīng)公司董事會(huì)批準(zhǔn)，決定推選原公司總裁陳芳為代理CEO，原公司CFO許彬?yàn)榇矶麻L(zhǎng)，陳芳、許彬、陳文俊、趙于莉繼續(xù)擔(dān)任董事會(huì)成員、劉萬(wàn)芹擔(dān)任監(jiān)事會(huì)主席，公司經(jīng)營(yíng)管理委員會(huì)保持不變。
游族網(wǎng)絡(luò)表示，管理層將繼續(xù)堅(jiān)持既有的使命愿景和戰(zhàn)略規(guī)劃，并向員工做出如下承諾：
1、繼續(xù)招好人：加大力度招聘知產(chǎn)品、懂用戶、盡責(zé)任的全球化游戲人才；
2、繼續(xù)發(fā)好錢：年終獎(jiǎng)金和節(jié)點(diǎn)獎(jiǎng)金都會(huì)如期發(fā)放，并將不斷優(yōu)化激勵(lì)機(jī)制，讓激勵(lì)向價(jià)值創(chuàng)造者傾斜；
3、繼續(xù)育好才：2021年一季度照常開展年度晉升與調(diào)薪工作，進(jìn)一步夯實(shí)內(nèi)部人才培養(yǎng)和提拔的機(jī)制。
以下為游族網(wǎng)絡(luò)內(nèi)部信全文：
全體族人，
過(guò)去一周，也許是游族成立以來(lái)最沉重的一周，也是凝聚力最強(qiáng)的一周。感謝全體族人和管理層一起分擔(dān)壓力，確保業(yè)務(wù)的正常運(yùn)營(yíng)。
經(jīng)公司董事會(huì)批準(zhǔn)，決定推選原公司總裁陳芳為代理CEO，原公司CFO許彬?yàn)榇矶麻L(zhǎng)，陳芳、許彬、陳文俊、趙于莉繼續(xù)擔(dān)任董事會(huì)成員、劉萬(wàn)芹擔(dān)任監(jiān)事會(huì)主席，公司經(jīng)營(yíng)管理委員會(huì)保持不變。
管理層將繼續(xù)堅(jiān)持既有的使命愿景和戰(zhàn)略規(guī)劃，為打造一個(gè)“IP驅(qū)動(dòng)的、擁有卡牌等特定賽道優(yōu)勢(shì)的全球化研運(yùn)一體的游戲公司”而繼續(xù)奮斗。為此，全體管理層也向員工做出承諾如下：
1、繼續(xù)招好人：加大力度招聘知產(chǎn)品、懂用戶、盡責(zé)任的全球化游戲人才；
2、繼續(xù)發(fā)好錢：年終獎(jiǎng)金和節(jié)點(diǎn)獎(jiǎng)金都會(huì)如期發(fā)放，并將不斷優(yōu)化激勵(lì)機(jī)制，讓激勵(lì)向價(jià)值創(chuàng)造者傾斜；
3、繼續(xù)育好才：2021年一季度照常開展年度晉升與調(diào)薪工作，進(jìn)一步夯實(shí)內(nèi)部人才培養(yǎng)和提拔的機(jī)制；
經(jīng)歷這次考驗(yàn)，管理層期望也相信全體族人，無(wú)論研發(fā)發(fā)行、國(guó)內(nèi)海外、前中后臺(tái)、都能互相信任共同擔(dān)當(dāng)，繼續(xù)為玩家創(chuàng)造快樂，繼續(xù)為股東創(chuàng)造價(jià)值，繼續(xù)去完成奇哥的未竟之志。
游族網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)管理委員會(huì)
2020年12月28日
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