2018“新一線”城市出爐，這才是逃離北上廣的最佳去處！

一部最新網(wǎng)劇《北京女子圖鑒》自開播來迅速躥紅，網(wǎng)友紛紛表示從“北漂女”陳可（主角，由戚薇飾演）身上找到了自己的縮影，無比真實(shí)，無比認(rèn)同。為何“北漂上漂”之類的文學(xué)作品總能快速獲得市場(chǎng)反響？或許在這些一線城市打拼的年輕群體確實(shí)有這樣的共鳴：生存、壓力、拼搏、夢(mèng)想、……

而近日，一份《2018中國城市商業(yè)魅力排行榜》出爐，其結(jié)果卻有些出乎人意料。曾經(jīng)的“北漂、上漂、深漂”竟然有所回流？我們一起來看看這些有意思的變化吧。

一、“一線城市”有了微妙變化，由“北上廣深”變?yōu)椤吧媳鄙顝V”

圖來自：界面

自《中國城市商業(yè)魅力排行榜》發(fā)布以來，“一線城市”的位次三年來首次發(fā)生了變化，北京不再穩(wěn)占城市榜單的第一位。

l “北上”排名互換：在代表城市人才吸引力與創(chuàng)新程度的未來可塑性指數(shù)中，北京依舊排名第一，但北京的GDP和城市人活躍度指數(shù)卻比去年下降了一位。

l “廣深”排名互換：深圳的商業(yè)魅力指數(shù)在今年超越了廣州，成為榜單的第三名。除了專利數(shù)量連年居首，GDP也在2017年突破2萬億元，深圳的城市包容度以及所培育出的創(chuàng)新土壤，使得它持久向上的生長力在中國一線城市梯隊(duì)中更加突顯出來。

二、“新一線城市”變化喜人，成都多項(xiàng)指標(biāo)名列榜首

“新一線城市”的席次改變：

其中最受關(guān)注的“新一線城市榜單”中，成都在五大指標(biāo)：商業(yè)資源集聚度、城市樞紐性、城市人活躍度、生活方式多樣性和未來可塑性各項(xiàng)指標(biāo)都居榜首。

成都之所以能穩(wěn)居新一線城市榜單，這根當(dāng)?shù)厣虡I(yè)、經(jīng)濟(jì)、及交通有著很大關(guān)系。

• 經(jīng)濟(jì)方面：

  近年來，成都市數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)規(guī)模持續(xù)壯大，電子信息產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、發(fā)展迅速，已在集成電路、新型顯示、計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)通信、電子元器件、信息安全、物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域形成較強(qiáng)優(yōu)勢(shì)，是全國首批、中西部唯一的“中國軟件名城”。同時(shí)，2018年中國城市數(shù)字經(jīng)濟(jì)指數(shù)白皮書顯示，成都以86.7分的城市總分排名全國第五，僅次于上海、深圳、北京、廣州，領(lǐng)軍新一線城市。

• 交通方面：

  成都的交通設(shè)施更是極為方便，是整個(gè)中國版圖中4個(gè)最重要的交通樞紐之一，無論是航空、鐵路還是城市內(nèi)的軌道交通建設(shè)，基本成網(wǎng)的交通設(shè)施使成都躋身成為交通最具通達(dá)性的城市之一。

三、人才回流，二線城市崛起

日前，58同城發(fā)布2017年《中國年輕白領(lǐng)就業(yè)報(bào)告》。數(shù)據(jù)顯示，成都、重慶、鄭州、武漢、杭州、長沙等新一線城市，成為年輕白領(lǐng)求職和企業(yè)招聘的熱門城市。

對(duì)于高端優(yōu)秀人才的吸引力，將是決定未來城市競(jìng)爭(zhēng)格局的重要因素?！暗觅t人者得天下”，錯(cuò)過了先發(fā)優(yōu)勢(shì)，當(dāng)下“新一線城市”及“二線城市”又怎甘心在這場(chǎng)人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)中落后，落戶安家給補(bǔ)貼，更是使出了洪荒之力。

1、多種政策齊發(fā)，招引人才

越來越多城市都充分意識(shí)到，人才是城市發(fā)展的核心。其中關(guān)于西安人才引進(jìn)還被網(wǎng)友編成了這樣一個(gè)段子：

去西安走親戚，警察問：“你是西安人嗎？”

答：“不是，我來走親戚的。”

警察：“帶回派出所，符合親友投靠落戶條件。”

去西安火車站轉(zhuǎn)車，警察問：“你什么學(xué)歷？”

答：“本科。”

警察：“帶回派出所，辦學(xué)歷落戶，火車票錢報(bào)銷?！?/p>

夸張的手法，幽默的表現(xiàn)，讓人禁不住發(fā)笑。但是背后卻是二線城市對(duì)人才迫切需求的心態(tài)寫實(shí)。

2、與其在一線城市艱難拼殺，不如換一片天地

對(duì)于近日發(fā)布的新一線城市排行，想必也將帶動(dòng)一波人才的回流。上海、北京等地，巨大生存壓力，激烈競(jìng)爭(zhēng)的工作環(huán)境，高房價(jià)和高消費(fèi)，自然就形成了一種高門檻。

因?yàn)橥痪€城市一樣，對(duì)于在二線城市或者說那些“新一線城市”工作的年輕人來說，職業(yè)發(fā)展也將成為最主要的離職原因之一。一些年輕人覺得內(nèi)部晉升遇到玻璃天花板，尤其是期望躋身管理崗位的話，領(lǐng)導(dǎo)者的位置畢竟有限，個(gè)人看不到進(jìn)一步發(fā)展的空間。針對(duì)今天的90 后或者95 后，他們個(gè)性更加鮮明，不會(huì)忠實(shí)于某家公司，而是忠實(shí)于自己的內(nèi)心訴求。

這就讓新生代的年輕人在夢(mèng)想與現(xiàn)實(shí)的選擇中，變得更加現(xiàn)實(shí)主義，紛紛選擇“逃離北上廣”回到新一線或二三線城市中去。

人才的回流離不開城市帶給人的歸屬感和安全感。親人朋友圈子的固定，街巷交通，菜系小吃都會(huì)牽動(dòng)自己神經(jīng)。而在城市化進(jìn)程中，個(gè)體的人越來越被忽視，于是有了“蟻?zhàn)濉薄Ｅc融入北上廣深等一線城市的艱難相比，新一線城市更加包容，人的自由度更高，對(duì)于剛畢業(yè)的年輕人何樂而不為呢？

與其背負(fù)壓力，不如換一個(gè)開闊的陣地，你有考慮回歸自己的家鄉(xiāng)發(fā)展嗎？

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