對抗整個世界：蘋果七大罪都有哪些？

從神壇跌落的蘋果最近麻煩不斷。

自從第一季度iPhone銷量下滑后，今年的蘋果就開始不順起來；推出了iPhone SE也無法挽回頹勢——Q2中國大陸銷量暴跌32%。

距離秋季發(fā)布會還有一周，然而歐盟、勞工權(quán)益組織紛紛找上門來，似乎不想讓蘋果過得舒坦。

即便是最忠實的果粉，這次也要“捅一刀”——對蘋果發(fā)起集體訴訟。

能讓政府、組織及用戶與之為敵，可能要源于蘋果自身的七宗罪：

憤怒：上訴145億美元補(bǔ)稅裁決

歐盟委員會周二做出裁定，最近幾年蘋果在愛爾蘭獲得非法稅收優(yōu)惠，需向該國補(bǔ)繳最高達(dá)130億歐元（約合145億美元）的稅款。

該委員會稱，2014年，蘋果對其歐洲利潤僅繳納了0.005％的稅收，而不是按照愛爾蘭已經(jīng)很低的12.5％的公司所得稅標(biāo)準(zhǔn)來納稅。

對于愛爾蘭之外、在歐盟和其它地方的銷售收入，蘋果也按這一超低稅率來納稅。

蘋果CEO蒂姆·庫克回應(yīng)稱：“愛爾蘭政府說我們已經(jīng)納稅，沒有欠他們的，而歐盟卻責(zé)令我們向愛爾蘭政府補(bǔ)繳額外稅款?！?/p>

蘋果和愛爾蘭已打算對歐盟委員會的裁決進(jìn)行上訴，并相信會取得勝利。

從去年7月初到今年6月底，蘋果收入為2204億美元，平均一個月收入184億美元；凈利潤478億美元，平均一個月凈利40億美元。

即使是補(bǔ)繳145億美元，這也只相當(dāng)于蘋果3個多月的凈利。

懶惰：不管中國勞工的死活

中國勞工觀察（CLW）上周發(fā)布報告稱，蘋果iPhone兩大供應(yīng)商之一的和碩聯(lián)合故意讓其員工過度加班。

統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，有超過62%的工人每月加班超過82小時，實習(xí)生每月加班時間也達(dá)到了80小時左右。

和碩生產(chǎn)線工人每月基本工資只有213美元左右，只能靠加班提高收入。

而蘋果自己制定的政策是供應(yīng)商員工周工作不超過60小時且休息一天，高出中國《勞動法》規(guī)定的每周48小時上限。

蘋果在其《2016年供應(yīng)商責(zé)任報告》中表示，97%的供應(yīng)商都達(dá)到了其定下的工作時長標(biāo)準(zhǔn)。

但CLW表示供應(yīng)商可以通過數(shù)據(jù)造假來達(dá)到蘋果的預(yù)定標(biāo)準(zhǔn)——和碩回應(yīng)稱95%的工人工作時長未超60小時。

貪欲：要求供應(yīng)鏈降價20%

另據(jù)CLW的報告指出，蘋果控制著整個供應(yīng)鏈的采購和人工成本。

在iPhone生產(chǎn)過程中，蘋果直接采購的比例超過80%，并且提供生產(chǎn)設(shè)備。

自從自從蒂姆·庫克成為蘋果CEO后，蘋果要求供應(yīng)商提高產(chǎn)能，同時每年減價5%到10%。

雖然iPhone 7零部件訂單同比下滑了30%，但蘋果還是要求下游供應(yīng)商將其報價調(diào)低20%左右。

截至2016年第二季度，蘋果持有的現(xiàn)金為2315億美元，還在進(jìn)一步壓榨供應(yīng)鏈。

傲慢：拒絕免費(fèi)維修缺陷產(chǎn)品

上周拆解網(wǎng)站iFixit曝出iPhone 6/6 Plus出現(xiàn)觸摸屏失靈問題。

具體表現(xiàn)為屏幕上端會出現(xiàn)一些灰色閃爍條紋，伴隨著時間的推移，這些條紋會逐漸擴(kuò)大，使得屏幕對手指的觸控反應(yīng)越來越差，最終出現(xiàn)沒反應(yīng)或反應(yīng)不靈敏的問題。

原因主要是由于iPhone 6系列手機(jī)觸摸屏控制器芯片焊接不牢固，屬于明顯的設(shè)計失誤，即使更換屏幕也無法解決。

據(jù)Apple Insider統(tǒng)計，受觸摸屏失靈影響的果粉不在少數(shù)，尤其是iPhone 6 Plus用戶，占比高達(dá)近四成。

目前這些用戶已經(jīng)集體將蘋果告上法庭，并稱后者早就意識到這一設(shè)計缺陷，但拒絕免費(fèi)維修受該問題影響的手機(jī)。

暴食：鯨吞2.75億用戶

繼放出iPhone 7/7 Plus的配置信息后，Twitter@the_malignant再次曝出了兩款新機(jī)的中國大陸版價格。

iPhone 7起價5288元，iPhone 7 Plus起價6088元，提供32GB/128GB/256GB三個版本。

售價與上一代保持一致，存儲容量則從32GB起步，沒有16/64GB版，蘋果總算良心一回了？

有分析師指出，iPhone 7的銷量取決于2.75億老用戶是否買賬，而投資者對新機(jī)期望不高。

2017款iPhone將催生一個“超級周期”，是一次更重要的硬件升級，對老用戶更有吸引力。

妒忌：使用主導(dǎo)地位扼殺“競爭”

長期以來，應(yīng)用開發(fā)者一直不滿蘋果對應(yīng)用商店中app的收入進(jìn)行分成的做法，即蘋果抽取30%的收入。

這一政策在6月13日后有調(diào)整——用戶在第二年進(jìn)行續(xù)費(fèi)，應(yīng)用開發(fā)者則能拿到85%的分成。

按理說新政應(yīng)該會得到Spotify等應(yīng)用的擁護(hù)，但后者并不買賬，并控訴蘋果阻止其更新應(yīng)用，以便讓自家的流媒體音樂服務(wù)吸引更多用戶。

目前Spotify在全球已擁有3000萬付費(fèi)訂閱用戶，iOS收費(fèi)為美元13美元，普通客戶僅為10美元。

2015年6月蘋果推出自家的流媒體音樂服務(wù)Apple Music，且每月僅收取10美元訂閱費(fèi)用，相比Spotify更便宜。

分析師指出，“這是蘋果的商店，開發(fā)者的權(quán)利受到了商店所有人的擺布?！?/p>

色欲：科技以換色為本

自香檳金iPhone 5s之后，蘋果手機(jī)的新配色都能成為時尚色，并引發(fā)其他手機(jī)廠商競相模仿。

iPhone 6s增加了玫瑰金版，庫克表示這種配色是考慮中國用戶需求而調(diào)配的，新款NMB也用上了。

此前傳言iPhone 7會增加“深空藍(lán)”配色，但最新的SIM卡托顯示新增的配色為“gloss black”，和“垃圾桶”Mac Pro非常相似。

iPhone 7外觀微改，或取消3.5mm耳機(jī)接口，看來蘋果要將“科技以換色為本”進(jìn)行下去。

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