資料顯示，英偉達公司歷史上從未進行過大規(guī)模的裁員，最近一次正式裁員還要追溯到2008年金融危機時期，距今已有15年之久。即使是在2020年新冠疫情和2022年加密貨幣崩盤等動蕩時期，CEO黃仁勛也多次向員工保證不會裁員。
不過在近年來英偉達股價一路飆升，老員工賺的盆滿缽滿的當(dāng)下，黃仁勛在上月的全體員工大會上回應(yīng)了公司存在“半退休”老員工現(xiàn)象的質(zhì)疑，稱在英偉達工作就像一項“自愿運動”，每個人都應(yīng)該像“CEO”一樣管理自己的時間，言下之意是老員工別“躺平”。
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