拉勾CEO許單單：互聯(lián)網(wǎng)浪潮影響的不只是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)

6月24日消息，日前，在拉勾2020互聯(lián)網(wǎng)人才官峰會(huì)上，拉勾創(chuàng)始人兼CEO許單單以“后疫情時(shí)代的逆勢(shì)與破局”為主題發(fā)表了演講。許單單認(rèn)為，疫情雖然給整體經(jīng)濟(jì)帶來了負(fù)面影響，但更高密度高質(zhì)量的人才流入市場(chǎng)，為企業(yè)優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)提供了機(jī)會(huì)。而新基建的推進(jìn)，也在加速傳統(tǒng)行業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)化進(jìn)程，創(chuàng)造著大量的職業(yè)機(jī)會(huì)。未來企業(yè)贏得下半場(chǎng)的關(guān)鍵，在于人才戰(zhàn)略。

許單單表示，“相比從前，現(xiàn)在求職市場(chǎng)的人才密度和品質(zhì)更高，正是企業(yè)招人和做人員優(yōu)化的的好時(shí)機(jī)?；ヂ?lián)網(wǎng)浪潮影響的已經(jīng)不再只是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，傳統(tǒng)行業(yè)也在積極邁入新基建。”

據(jù)悉，拉勾平臺(tái)傳統(tǒng)企業(yè)的招人規(guī)模迎來大幅增長(zhǎng)，至5月拉勾上傳統(tǒng)企業(yè)占比突破35%。而傳統(tǒng)企業(yè)對(duì)軟件開發(fā)人員招聘需求同比增長(zhǎng)3倍。

他指出，“互聯(lián)網(wǎng)人才已成為全行業(yè)爭(zhēng)奪的重要資源，核心人才不是勞動(dòng)力，而是變現(xiàn)的發(fā)動(dòng)機(jī)。未來，商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的核心是人才爭(zhēng)奪。越來越多企業(yè)對(duì)人才的需求從‘招到人’轉(zhuǎn)變?yōu)?lsquo;招到好人’，而雇主品牌建設(shè)，是優(yōu)秀人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)的核心武器。”

根據(jù)官方的介紹，為滿足企業(yè)對(duì)中高端人才的需求，拉勾于今年推出了“拉勾獵頭“與“拉勾教育”服務(wù)。其中，拉勾獵頭將解決企業(yè)對(duì)中高端人才的需求，而拉勾教育不僅可以幫助互聯(lián)網(wǎng)人完成職業(yè)成長(zhǎng)，也可以幫助企業(yè)培訓(xùn)“精兵強(qiáng)將”，更好地完成迭代轉(zhuǎn)型。

許單單表示：“未來，我們希望通過拉勾招聘、拉勾獵頭和拉勾教育的組合，把人才服務(wù)做到‘一寸寬一公里深’。為互聯(lián)網(wǎng)人才和企業(yè)，提供全周期的成長(zhǎng)服務(wù)。”

生成海報(bào)

免責(zé)聲明：本網(wǎng)站內(nèi)容主要來自原創(chuàng)、合作伙伴供稿和第三方自媒體作者投稿，凡在本網(wǎng)站出現(xiàn)的信息，均僅供參考。本網(wǎng)站將盡力確保所提供信息的準(zhǔn)確性及可靠性，但不保證有關(guān)資料的準(zhǔn)確性及可靠性，讀者在使用前請(qǐng)進(jìn)一步核實(shí)，并對(duì)任何自主決定的行為負(fù)責(zé)。本網(wǎng)站對(duì)有關(guān)資料所引致的錯(cuò)誤、不確或遺漏，概不負(fù)任何法律責(zé)任。任何單位或個(gè)人認(rèn)為本網(wǎng)站中的網(wǎng)頁(yè)或鏈接內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識(shí)產(chǎn)權(quán)或存在不實(shí)內(nèi)容時(shí)，應(yīng)及時(shí)向本網(wǎng)站提出書面權(quán)利通知或不實(shí)情況說明，并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細(xì)侵權(quán)或不實(shí)情況證明。本網(wǎng)站在收到上述法律文件后，將會(huì)依法盡快聯(lián)系相關(guān)文章源頭核實(shí)，溝通刪除相關(guān)內(nèi)容或斷開相關(guān)鏈接。