11月2日下午,遼寧省總工會權(quán)益保障部部長楊克澤、副部長張運(yùn)秋,沈陽市總工會民管部部長閆國華、工作人員田秀珍,組織部副部長那雪蕾、和平區(qū)總工會副主席張道利等省市區(qū)總工會領(lǐng)導(dǎo)一行蒞臨中普,對基層工會活力建設(shè)工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。
省市區(qū)總工會領(lǐng)導(dǎo)一行首先對中普工會在保障員工合法權(quán)益,創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系過程中做的具體工作進(jìn)行了考察調(diào)研。中普黨委書記、中普金服出借端副總裁張建偉先生從精神文化、制度文化、物質(zhì)文化、戰(zhàn)略文化四個(gè)方面,對中普企業(yè)文化建設(shè)工作進(jìn)行了詳細(xì)的匯報(bào)。
遼寧省總工會權(quán)益保障部部長楊克澤在聽取工作匯報(bào)后,對中普“更好的伙伴,更好的自己”的員工之家理念表示贊同,對中普工會主席直選制度、員工意見討論區(qū)、總裁直通車等工會創(chuàng)新工作形式給予高度贊揚(yáng),更對今后的工作提出新的要求:要善于聆聽年輕員工的心聲。
中普工會正式成立于2016年9月,是沈陽市首批成立企業(yè)工會的科技金融企業(yè)。中普工會自成立以來,本著“維護(hù)員工合法權(quán)益,共謀企業(yè)健康發(fā)展”的宗旨,全力維護(hù)在職員工的合法權(quán)益,積極協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,幫助企業(yè)做到以人為本,使廣大員工能夠共享公司發(fā)展的成果,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的互利共贏。與此同時(shí),中普工會打開了員工參與企業(yè)管理的有效溝通渠道,起到了增強(qiáng)員工凝聚力,推動公司企業(yè)文化發(fā)展的雙向推進(jìn)作用。
隨后,省市區(qū)總工會領(lǐng)導(dǎo)一行在中普工會成員的陪同下,參觀了中普工會之家。參觀中,楊克澤部長詳細(xì)詢問了工會之家的建設(shè)情況,對中普工會在”互聯(lián)網(wǎng)+”與企業(yè)民主管理、員工之家建設(shè)等方面的融合工作給予高度好評。
在企業(yè)與工會和諧共處的基礎(chǔ)上,中普將會把有限的資源投入運(yùn)用到改善員工待遇上,為員工創(chuàng)造一個(gè)更利于身心發(fā)展的環(huán)境,切實(shí)維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好職工權(quán)益,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與工會,與職工的雙贏,增強(qiáng)企職工的向心力與凝聚力。
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