北京時間1月20日早間消息,蘋果提交給美國公平就業(yè)機會委員會的文件顯示,過去一段時間,蘋果美國員工隊伍的性別多樣性和種族多樣性都有所改善。
硅谷多家公司都面臨關于員工隊伍多樣性的指責。此前,這些公司的員工大部分是白人男性。
文件顯示,在截至去年8月1日的前13個月中,蘋果新增了1475名黑人員工,比上年同期多31%.此外,新增的西班牙裔員工增長了24%,新增的亞裔員工增長了29%.
截至去年8月,黑人員工占蘋果美國員工總數的8.7%,高于上年同期的8%.而女員工則占約30%,高于上年同期的28.7%.
在蘋果美國的103名高管中,有86人是白人,12人是亞裔,4人是黑人,1人是西班牙裔。
截至去年8月,蘋果美國共有72494名員工,同比增長21.1%.
Twitter在近期的員工數據報告中表示,全球員工隊伍中有66%是男性,而59%的美國員工是白人。
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