極客網·極客觀察1月11日 最近FastCompany問了一些創(chuàng)業(yè)公司CEO、大企業(yè)高管、投資人及其它專家,看看2021年科技行業(yè)會出現(xiàn)怎樣的新趨勢。
當然,沒有人可以預測未來,在現(xiàn)實面前,所有看似高明的預測似乎都會變得不堪一擊。但這些高管、投資人的觀點仍然值得我們聆聽。
他們的看法涉及大流行(新冠疫情)、隱私問題、AI、智能健康、貨幣技術、清潔與綠色等。今天我們來看上篇:如何走出新冠大流行。
【閱讀下篇:精英預測2021科技行業(yè)走勢:AI、智能健康與貨幣技術迎來大爆炸】
主題一:走出大流行
GGV Capital普通合伙人Jeff Richards
明年,我想大家最歡迎的創(chuàng)新技術應該是將人聚集在一起的技術。明年下半年,大家應該可以消除恐懼,在公共場合安全聚會,到時這種技術會更受歡迎。我們是社會性物種。我們的家庭、工作環(huán)境、社區(qū)組織都是圍繞人類互動組建的。2020年我們放棄了人際互動,我想大家很想回歸舊生活。到底會是怎樣的技術將我們聚集在一起?現(xiàn)在并不能確切知道,但是我深信企業(yè)家將會找到辦法,開發(fā)出這樣的技術。
Eero創(chuàng)始人兼CEO Nick Weaver
在大流行爆發(fā)之前,我們已經看到大家在工作日和周末使用家庭Wi-Fi有明顯區(qū)別?,F(xiàn)在許多人一周七天呆在家中工作、學習。我們養(yǎng)成了許多新習慣,越來越喜歡在網上呆著。這種習慣讓很多人有了全新的生活方式。最新的研究報告顯示,現(xiàn)在美國勞動力有42%在家中工作,即使是大流行結束之后,預計大家在家中工作的天數(shù)也會是大流行前的2倍。
iRobot創(chuàng)始人兼CEO Colin Angle
我們預計,許多人會繼續(xù)在家辦公,或者選擇混合工作模式,到時大家會需要更多的家用科技,人們的需求一直在改變,家用科技也會變得更智能,更有適應性,它最終會進化成民眾的好伙伴。比如,科技將會深入理解民眾的空間和偏好,在設備之間增強兼容性,當你想做什么事情時,科技甚至會教家庭住宅自己做。相比以往,消費者對科技品牌的需求有了變化,他們不再只是需要一款功能產品那么簡單。他們期待超越一次交易的深層次關系。
StartX CEO Joseph Huang
很多人曾以為,iPhone只會是曇花一現(xiàn)的產品,但事實證明它推動世界加速向“移動優(yōu)先”轉變,企業(yè)與世界的交互方式也朝這一方向轉變。即使有些人預測新冠大流行只是暫時的,很快會消失,但這種轉變仍然會加速進行。
Future Forum資深總監(jiān)Sheela Subramanian
離開實體總部對員工來說是一次解放,因為員工以前以辦公室為中心,現(xiàn)在將會轉向以人為中心。以前,衛(wèi)星辦事處的員工只通過Face-Time交流,他們覺得自己就像是二等公民,現(xiàn)在這種感覺沒有了。對于那些身為父母的員工來說,工作更有彈性了,因為人們不再期待朝九晚五,不再期待漫長的通勤。這樣一來就會形成更開放、更民主的組織,因為大家不再局限于會議室對話。
Venture Noire創(chuàng)始人Keenan Beasley
許多員工分布到全國各地,遠離大城市,企業(yè)必須向科技追加投入,確保未來的遠程工作能順利進行。就貨物而言,最后一英里配送將會取得進步。我相信,在明年及之后的幾年,技術將會深刻改變我們的生活,讓人們轉向工作-生活更加平衡的新模式,以后何時在何地工作將會有更大的選擇空間。
Magic Leap創(chuàng)始人Rony Abovitz
我們要適應規(guī)范、建立標準,擁抱更棒的技術,讓遠程工作和數(shù)字共存成為全球工作環(huán)境的永恒存在。這幾個月,我們一直在使用視頻會議服務和WEB團隊工具,它們將會快速進化,變成為更強大更復雜的界面和網絡,從而為協(xié)作奠定基礎,以更高的速度、更低的成本、更廣的規(guī)模傳輸服務。
Harbinger Ventures創(chuàng)始人和管理合伙人
對于專業(yè)人士來說,他們希望能在工作和生活之間實現(xiàn)平衡,但很難實現(xiàn),視頻會議也許能幫他們達成心愿。我認識一名CFO,每周他可能要花8小時溝通,現(xiàn)在他將時間省下來,花在家人身上,他每天晚上都和三個孩子吃晚飯。最近我加入一個小組,在家里加入的,通過它我可以與專業(yè)社區(qū)交流,不需要花三天時間旅行,也不會錯過女兒的足球比賽。
Microsoft 365企業(yè)副總裁Jared Spataro
硬件、軟件、實體會議室的本來是要橋接物理和數(shù)字世界,現(xiàn)在的目標卻是要讓所有人、所有聲音都被聽到(不論是否真實存在),在未來幾年,各種創(chuàng)新和創(chuàng)意都將圍繞這點展開。我們將會用MR將前線員工與專家連接起來,專家本人可能并未真實存在,我們還會利用好軟件、硬件、高保真視頻流、數(shù)字協(xié)作面板,讓每一個人都可以做出貢獻。
Primary Venture Partners聯(lián)合創(chuàng)始人、普通合伙人Brad Svrluga
當我們都在遠方辦公,都用數(shù)字方式連接時,開始可能不習慣,但很快就適應了。我相信,這可能就是許多人一直談論的“未來烏托邦”,一周只在辦公室呆2-3天,其它時間在臥室用Zoom聯(lián)系,這并非不現(xiàn)實。當每個人都在一起或者處于遠方時,企業(yè)文化仍然運轉良好。許多人向往的混合工作模式將會帶來一系列新的溝通和文化挑戰(zhàn)。
Emergence Capital普通合伙人Jake Saper
協(xié)作軟件與生產效率的矛盾越來越大。因為各類App大量涌現(xiàn),員工為了完成工作,需要在各個App之間穿梭,這樣導致數(shù)據出現(xiàn)巨大的損失。所謂的深度協(xié)作,就是說軟件將生產力、協(xié)作結合在一起,讓特殊工作在一個地方就能完成。所有的生產和協(xié)作功能都要追求同一目標,那就是讓工作在同一地方完成。許多高價值工作需要各個部門協(xié)作。有了新工具,大家可以用更深入的方式合作了。
OpenAI聯(lián)合創(chuàng)始人、董事長Greg Brockman
當大流行平息下來,我們將會有機會重新思考辦公空間問題。以前我們喜歡將每一個人都送入開放的、規(guī)劃好的辦公室,每周有五天需要坐車去同一個物理地點辦公。以后大家來辦公室的時間會變少,時間也可能交錯。企業(yè)需要重新調整辦公室配置,確保大家在辦公室相聚時創(chuàng)造的協(xié)作效益大于通勤成本。
SWAT Equity Partners合伙人Sarah Foley
在過去一年里,視頻流媒體變得越來越流行,它會繼續(xù)擴張,在大流行消退之后繼續(xù)成為民眾生活、企業(yè)的主要組成部分。音樂家、健美師、大小企業(yè),甚至包括宗教組織都會轉向視頻流平臺,研究如何利用它。消費者接入內容和服務的成本會更低,更方便,流媒體將會改變我們的社會模式。例如,付費訂閱電影的價格可能會比電影票低,虛擬健身課可能會更加平易近人,隨時隨地參與。
GitHub COO Erica Brescia
抗疫期間,數(shù)據分享、開放協(xié)作變得至關重要,未來,這種協(xié)作將會讓社會進入“公私協(xié)作”“跨行業(yè)協(xié)作”新時代。到時整個世界將會涌現(xiàn)大量創(chuàng)新,那些擁有大量科技人才的國家將會重新被大家認可,分布式工作和招聘將會讓這些人才發(fā)光發(fā)熱。
英特爾5G基礎設施部門及網絡平臺集團總經理、高級副總裁Caroline Chan
大流行讓大家認識到5G的潛在價值,正如多年來預測的一樣。在新的一年里,企業(yè)將會加速部署5G技術,讓這些使用案例變成現(xiàn)實。許多大企業(yè)的CIO都說,他們會調派5-10%的預算用于5G技術。這些投資至關重要,以前大家認為5G只用于手機,現(xiàn)在大家的想法可能會改變,他們認識到5G也可以給企業(yè)帶來巨大影響。(編譯整理/小刀)
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