7月4日，中芯國際發(fā)布公告，稱公司核心技術(shù)人員吳金剛博士近日因個人原因申請辭去相關(guān)職務(wù)并辦理完成離職手續(xù)，并且不再擔(dān)任公司任何職務(wù)。這是中芯國際近一年發(fā)布的第6次人事變動公告。但中芯國際表示，目前公司的技術(shù)研發(fā)工作均正常進(jìn)行，吳金剛博士的離職未對公司整體研發(fā)實力產(chǎn)生重大不利影響。
中芯國際公告
據(jù)了解，吳金剛于2001年加入中芯國際，此后又歷任助理總監(jiān)、總監(jiān)、資深總監(jiān)。從2014年至今，吳金剛擔(dān)任技術(shù)研發(fā)副總裁，期間負(fù)責(zé)參與公司FinFET先進(jìn)工藝技術(shù)研發(fā)及管理工作。值得注意的是，在今年5月20日，中芯國際披露的一份《2021 年科創(chuàng)板限制性股票激勵計劃首次授予部分激勵對象名單》中，吳金剛作為核心技術(shù)人員曾獲授公司限制性股票16萬股。
據(jù)中芯國際介紹，其與吳金剛簽署了勞動合同、保密協(xié)議或條款及競業(yè)限制條款。“吳金剛自離職次日起的 12 個月內(nèi)不得幫助公司競爭對手、為其工作、被其雇傭、向其提供服務(wù)、供應(yīng)產(chǎn)品或充當(dāng)公司的競爭對手；不加入任何與公司業(yè)務(wù)存在競爭關(guān)系的公司或為其提供服務(wù)，包括但不限于作為其投資人、股東、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、顧問或扮演其他任何角色。”
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