“寵員工狂魔”蘇寧啟動(dòng)校招，張近東的接班人工程“1200”再擴(kuò)軍

剛剛過去的9月7日,“蘇寧之夏”為立秋后的涼爽氛圍再送來一劑令人熱血沸騰的火爆Party。今年的蘇寧之夏已然邁入了第19個(gè)年頭,他打破了體系的界限,使多個(gè)節(jié)目呈現(xiàn)出了融合的意境,這正是集合了蘇寧各個(gè)體系的亮點(diǎn)與力量。

可見蘇寧在這個(gè)已經(jīng)立秋的時(shí)節(jié),依舊不甘的將夏日氛圍推向了至高點(diǎn),讓這一天成為今年夏季最火熱的一天。

1200管培生,蘇寧的永久財(cái)富,社會(huì)的前端力量

燃情綻放的“蘇寧之夏”背后,離不開眾多蘇寧1200員工的共同奮斗。自2002年起,蘇寧為了迎合市場(chǎng)和企業(yè)自身的發(fā)展,在董事長(zhǎng)張近東的帶領(lǐng)下發(fā)起了以“培養(yǎng)接班人”為核心的“1200工程”。如今距2002年至今已經(jīng)16個(gè)年頭了,而“1200工程”也已經(jīng)發(fā)展到了第16期。

就在今年9月9日蘇寧開啟第17期的“1200工程”。在這一天蘇寧舉辦的“1200”17期招聘首場(chǎng)啟動(dòng)發(fā)布會(huì)上,有1000余名高校應(yīng)屆生參與了活動(dòng)。在活動(dòng)中一些富有時(shí)代感和心意的體驗(yàn)區(qū),吸引了眾多學(xué)子的打卡與互動(dòng),場(chǎng)外顏值互動(dòng)機(jī)、心愿墻、180度攝影等同樣在發(fā)布會(huì)上異?；鸨?而蘇寧更是做出了在發(fā)布會(huì)上直接接受了現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷這樣方便應(yīng)屆生的暖心舉動(dòng)。

說到“1200工程”,是蘇寧迄今為止投入精力最大,涉及資源最廣的人才培養(yǎng)計(jì)劃。“1200工程”中的“高起點(diǎn),高責(zé)任,高管帶教”是蘇寧培養(yǎng)人才所信奉的三高理念。意在通過自身最嚴(yán)苛的培養(yǎng)制度為蘇寧培養(yǎng)出真正適合蘇寧未來發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)人才。并且也希望他們能成為未來蘇寧的中流砥柱與社會(huì)的中堅(jiān)力量。

張近東:人才永遠(yuǎn)是企業(yè)發(fā)展的核心,留人才,先留心,只有福利跟上才是硬道理

自古便有“得民心者,得天下”的不變真理。蘇寧董事長(zhǎng)張近東也如視這般。“一個(gè)優(yōu)秀的公司要留住人才,首先得留住心。”所以蘇寧不斷將員工的福利在所占全部薪酬中的比重逐漸加深。并且逐步推行更多的一系列福利。例如刷爆朋友圈的的低息購(gòu)房貸款,股權(quán)激勵(lì),美食節(jié),相親大會(huì),運(yùn)動(dòng)會(huì)等。

而為了進(jìn)一步調(diào)動(dòng)人才隊(duì)伍的積極性,蘇寧更是在今年推出了頗具吸引力的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃:若蘇寧易購(gòu)2018年度營(yíng)業(yè)收入增幅不低于30%,則可在鎖定期滿后分批出售股票。這一考核指標(biāo)可以被視為高速發(fā)展的企業(yè)添加了一把助燃劑,也為“留人留心”加了碼。

由此可見蘇寧一直在為員工尋求更有價(jià)值的福利體系。而這10億元的股權(quán)可不是個(gè)小數(shù)目,這樣的“血本”也只有蘇寧愿意為員工出了。如此巨大的福利條件,蘇寧依舊不予以滿足,之后更多像“帶薪旅游”這樣的更符合我們年輕人生活方式的福利也是越來越被蘇寧看重,可見蘇寧將會(huì)在員工福利這條路上越走越寬。

蘇寧對(duì)于員工的關(guān)愛可以說是無微不至的。不僅體現(xiàn)在以上的福利中,更體現(xiàn)在員工生活以及自身的發(fā)展之中。蘇寧為員工們提供一切可以提升自我,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的機(jī)會(huì)。例如定期舉辦的培訓(xùn)課程,研發(fā)比賽,提供員工攻讀MBA學(xué)位的機(jī)會(huì)等,管是什么福利只有你想不到,沒有蘇寧做不到的。

一個(gè)把員工當(dāng)作自己孩子一樣看待的集團(tuán),絞盡腦汁為員工謀福利,就連校招都玩的這么有新意這么新潮,年輕人們還在等什么?這些對(duì)于我們初入社會(huì)的年輕人來說視為最珍貴的福利統(tǒng)統(tǒng)都在蘇寧實(shí)現(xiàn)了,還不趕快加入。目前,蘇寧已經(jīng)全面啟動(dòng)2019全球校招,馬上登陸蘇寧校園招聘官網(wǎng)投遞遞簡(jiǎn)歷吧,別再猶豫,最寵員工的集團(tuán)就差你的加入啦!

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