6月是畢業(yè)季。告別熟悉的校園生活后，很多大學(xué)生都想找到自己心儀的工作。但對于這些剛剛走向社會的大學(xué)生而言，在求職就業(yè)方面常會遇到很多的問題。在6月21日上線的蘇寧金融《財富思享會》節(jié)目中，蘇寧金融研究院院長助理薛洪言，就大學(xué)生職業(yè)選擇、崗位定位、職業(yè)規(guī)劃等方面應(yīng)該注意的問題，給出7點主要建議。
大學(xué)生選擇第一份職業(yè)時應(yīng)該注意哪幾點?第一份工作是個人簡歷中工作履歷欄的起點，重要性不言而喻。薛洪言給出四個“優(yōu)先”的建議。
首先是發(fā)達城市優(yōu)先。即擇業(yè)優(yōu)先考慮北京和上海等發(fā)達城市，原因是發(fā)達城市離市場最近，實習(xí)機會多且人才集聚有活力，能開闊眼界。
其次是大賽道優(yōu)先。對職場新人來講，優(yōu)秀的行業(yè)賽道空間大，意味著回轉(zhuǎn)余地大、學(xué)習(xí)空間也大，以此作為職場起點，有足夠高的安全邊際和足夠大的成長空間。
此外，還要注意總部優(yōu)先和大機構(gòu)優(yōu)先。畢竟在總部及大機構(gòu)進步更快，這個對于職場新人同樣重要。
選擇好職業(yè)后，就面臨著確定具體崗位。在薛洪言看來，選擇適合自己的崗位，至少要堅持能力契合、興趣優(yōu)先、擁抱壓力這三個原則。能力契合原則，簡單來說，就是學(xué)得會、做得來，滿足這兩點，才能為企業(yè)創(chuàng)造價值。能力契合原則，可以確保你在職場中走得穩(wěn)，而要走得又遠又好，最好加點料——興趣。但很多時候，興趣能做到的事，壓力也能。作為職場新人，要學(xué)會擁抱壓力，前三年壓力大一些，成長就可快一些。一步領(lǐng)先，步步領(lǐng)先，職場之路才能越走越寬。
當(dāng)你確定崗位后，作為職場新人，怎樣做好職業(yè)規(guī)劃?薛洪言指出，很多人都迷信做規(guī)劃，但世事多變，規(guī)劃趕不上變化。尤其在當(dāng)前的科技驅(qū)動時期，各行各業(yè)都面臨巨大的挑戰(zhàn)，行業(yè)風(fēng)口起伏，職場新人要學(xué)會擁抱變化。當(dāng)然，擁抱變化不等于追逐變化，更不等于頻繁跳槽。所謂擁抱變化，是在既定職業(yè)賽道里深耕鉆研的前提下，擁抱新知識，保持持續(xù)學(xué)習(xí)的心態(tài)。
針對大學(xué)生的求職就業(yè)，薛洪言共給出了7條頗具參考性的建議。想要了解更多詳情，請關(guān)注6月21日上線的蘇寧金融《財富思享會》。在蘇寧金融APP、蘇寧金融微信公眾號、蜻蜓FM、喜馬拉雅FM、優(yōu)酷、騰訊視頻等多平臺都可以收聽。
- 蜜度索驥：以跨模態(tài)檢索技術(shù)助力“企宣”向上生長
- 為什么年輕人不愛換手機了
- 柔宇科技未履行金額近億元被曝已6個月發(fā)不出工資
- 柔宇科技被曝已6個月發(fā)不出工資 公司回應(yīng)欠薪有補償方案
- 第六座“綠動未來”環(huán)保公益圖書館落地貴州山區(qū)小學(xué)
- 窺見“新紀元”，2021元宇宙產(chǎn)業(yè)發(fā)展高峰論壇“廣州啟幕”
- 以人為本，景悅科技解讀智慧城市發(fā)展新理念
- 紐迪瑞科技/NDT賦能黑鯊4 Pro游戲手機打造全新一代屏幕壓感
- 清潔家電新老玩家市場定位清晰，攜手共進，核心技術(shù)決定未來
- 新思科技與芯耀輝在IP產(chǎn)品領(lǐng)域達成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系
- 芯耀輝加速全球化部署，任命原Intel高管出任全球總裁
免責(zé)聲明：本網(wǎng)站內(nèi)容主要來自原創(chuàng)、合作伙伴供稿和第三方自媒體作者投稿，凡在本網(wǎng)站出現(xiàn)的信息，均僅供參考。本網(wǎng)站將盡力確保所提供信息的準確性及可靠性，但不保證有關(guān)資料的準確性及可靠性，讀者在使用前請進一步核實，并對任何自主決定的行為負責(zé)。本網(wǎng)站對有關(guān)資料所引致的錯誤、不確或遺漏，概不負任何法律責(zé)任。任何單位或個人認為本網(wǎng)站中的網(wǎng)頁或鏈接內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識產(chǎn)權(quán)或存在不實內(nèi)容時，應(yīng)及時向本網(wǎng)站提出書面權(quán)利通知或不實情況說明，并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細侵權(quán)或不實情況證明。本網(wǎng)站在收到上述法律文件后，將會依法盡快聯(lián)系相關(guān)文章源頭核實，溝通刪除相關(guān)內(nèi)容或斷開相關(guān)鏈接。
