肯耐珂薩入圍上海經(jīng)信委 “百家榜單”

肯耐珂薩入圍 “2019上海軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)高成長(zhǎng)‘百家’企業(yè)”(以下簡(jiǎn)稱“百家”)名單?！　?/p>

為發(fā)揮龍頭企業(yè)、優(yōu)勢(shì)企業(yè)的創(chuàng)新引領(lǐng)作用，促進(jìn)本市軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。經(jīng)上海市軟件行業(yè)協(xié)會(huì)推薦，區(qū)軟件和信息服務(wù)業(yè)主管部門初審，綜合申報(bào)企業(yè)2016-2018年經(jīng)營(yíng)收入情況，上海市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)最終核定，形成按2018年經(jīng)營(yíng)收入排名的“2019上海軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)‘百?gòu)?qiáng)’企業(yè)”(以下簡(jiǎn)稱“百?gòu)?qiáng)”)和按2016-2018年復(fù)合增速排名的“2019上海軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)高成長(zhǎng)‘百家’企業(yè)”(以下簡(jiǎn)稱“百家”)名單。本次入圍“百?gòu)?qiáng)”的企業(yè)2018年經(jīng)營(yíng)收入最低為5億元，“百?gòu)?qiáng)”企業(yè)營(yíng)業(yè)收入近3000億元，約占全市軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)收入的40%;入圍“百家”的企業(yè)2016-2018年的經(jīng)營(yíng)收入復(fù)合增速最低為40%?！　?/p>

　　左一肯耐珂薩CEO沈健

肯耐珂薩CEO沈健先生作為高成長(zhǎng)企業(yè)代表和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)共同啟動(dòng)首屆“上海軟件之光 企業(yè)家論壇”，并發(fā)表了“數(shù)字化重構(gòu)人力資源管理”的主旨演講。沈健表示，大環(huán)境中人口紅利逐漸消失，企業(yè)對(duì)精細(xì)化管理的需求快速增加，降本增效成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)的重點(diǎn)目標(biāo)，同時(shí)在整體經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的背景下，利用數(shù)字技術(shù)進(jìn)行管理變革已經(jīng)成為潮流。在這種背景下，經(jīng)歷過(guò)從六模塊到三支柱轉(zhuǎn)型的人力資源管理，如今又到了一個(gè)新的階段——數(shù)字化技術(shù)重構(gòu)人力資源管理。　　

基于數(shù)字化手段升級(jí)的一體化HCM閉環(huán)產(chǎn)品，最終會(huì)成為HR、員工、團(tuán)隊(duì)管理者、CEO工作場(chǎng)景中的智能數(shù)字助手。這是HR SaaS演進(jìn)的核心方向，也是肯耐珂薩一直在做的事情：閉環(huán)產(chǎn)品矩陣、結(jié)合多場(chǎng)景的集成能力、打通多模塊數(shù)據(jù)，助力企業(yè)打造“人-場(chǎng)景-數(shù)據(jù)”的管理閉環(huán)。

當(dāng)前新一代信息技術(shù)與實(shí)體經(jīng)濟(jì)深度融合，SaaS定義全面融入各領(lǐng)域，科技創(chuàng)新引擎作用更加凸顯，全球數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的廣度和深度持續(xù)拓展，現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系正在加速構(gòu)建。用趨勢(shì)建立優(yōu)勢(shì)，贏得新市場(chǎng)的未來(lái)，肯耐珂薩將幫助組織從職能價(jià)值傳遞環(huán)節(jié)向價(jià)值創(chuàng)造環(huán)節(jié)的轉(zhuǎn)變，重構(gòu)組織思維，完成企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)。

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