隨著中國經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，各行業(yè)加速迭代升級，因此很多我們以前沒見過的新興行業(yè)應(yīng)運而生，催生出許多新興崗位，這讓眾多求職者眼前一亮，對于求職者來說職業(yè)選擇更加多元化。以往，求職者更希望找一個安穩(wěn)且有面子的工作，但是隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，求職者的心態(tài)也發(fā)生了變化，很多求職者已經(jīng)不care工作是否“體面”，找到自己更感興趣的或者賺錢更多的工作，才是其終極目標(biāo)。
近日，在極光大數(shù)據(jù)發(fā)布的報告《“超職季”招聘行業(yè)報告-行業(yè)篇》中提到，我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將進(jìn)一步向服務(wù)業(yè)傾斜，各行業(yè)加速迭代升級，推動就業(yè)市場穩(wěn)步發(fā)展。我國第三產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)地位不斷提升，服務(wù)業(yè)蓬勃發(fā)展，占比約六成，未來產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將進(jìn)一步向服務(wù)業(yè)傾斜;同時，互聯(lián)網(wǎng)、5G、云計算等網(wǎng)絡(luò)技術(shù)迅猛發(fā)展，各行各業(yè)已經(jīng)實現(xiàn)了線上化，逐步實現(xiàn)智能化，推動行業(yè)更新升級，帶動了就業(yè)需求增長。
報告中還指出，58同城招聘研究院數(shù)據(jù)顯示，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的迭代升級，創(chuàng)造新招聘需求，催生眾多新型崗位，近年來新增的崗位有人工智能工程技術(shù)人員、無人機(jī)駕駛員、區(qū)塊鏈應(yīng)用操作員、3D打印設(shè)備操作員、信息安全測試員、互聯(lián)網(wǎng)營銷師等。
58同城招聘研究院數(shù)據(jù)顯示，小企業(yè)數(shù)量增長幅度高，釋放就業(yè)壓力，解決大量就業(yè)需求，近年來小企業(yè)增長幅度高于大企業(yè)，小企業(yè)保持著良好的增長態(tài)勢，釋放就業(yè)壓力;據(jù)北大數(shù)字金融研究中心和國家市場監(jiān)管總局?jǐn)?shù)據(jù)統(tǒng)計，我國個體戶體量龐大，2018年解決2.3億人就業(yè)，占就業(yè)總?cè)丝诘?8.8%，解決大量就業(yè)需求。不僅僅小企業(yè)越來越受歡迎，個體戶的數(shù)量也在不斷攀升。最近另一個新興產(chǎn)業(yè)也開始受到年輕人的追捧，那就是“地攤行業(yè)”。相信大多數(shù)人都在地攤買過東西，也對這個行業(yè)比較熟悉。而最近國家正在鼓勵地攤經(jīng)濟(jì)，很多城市積極響應(yīng)號召，開始大力發(fā)展地攤行業(yè)。
當(dāng)今社會文藝類型和文化產(chǎn)品及其豐富，文化市場不斷細(xì)分，無論個人愛好多么小眾，通過網(wǎng)絡(luò)和社交媒體，都能找到自己專屬的同好，很多特定的文化圈層逐步形成。新興行業(yè)和圈層文化相結(jié)合，帶來更多就業(yè)新方向。極光大數(shù)據(jù)發(fā)布的報告《“超職季”招聘行業(yè)報告-行業(yè)篇》中提到，面對新興行業(yè)的崛起，超職季等招聘節(jié)為求職者優(yōu)選出眾多優(yōu)質(zhì)的新領(lǐng)域新崗位的工作機(jī)會。
隨著共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的賦能，衣食住行各領(lǐng)域已被賦予新形式的運作模式，誕生了諸如團(tuán)購?fù)赓u、共享住宿、共享出行等新行業(yè)，招聘節(jié)積極應(yīng)對，為求職者提供網(wǎng)絡(luò)主播、外賣騎手、民宿管家等新崗位。面對新興行業(yè)的崛起，58同城的超職季順應(yīng)時勢，積極聯(lián)合新行業(yè)雇主，布局電競、體育、文娛領(lǐng)域，為求職者篩選出海量優(yōu)質(zhì)的新工作機(jī)會。
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