碳中和，是近幾年才被提出的概念，指的是組織或個人通過植樹造林、節(jié)能減排等形式，抵消一定時間內(nèi)自身產(chǎn)生的二氧化碳等溫室氣體排放量，達(dá)到相對“零排放”的狀態(tài)。
北京凱來美氣候科技有限公司，是國內(nèi)首家以“應(yīng)對氣候變化”為核心業(yè)務(wù)的專業(yè)機構(gòu)，也是2022年北京冬奧會碳中和服務(wù)商，拿到了中國碳中和市場項目的多個“第一”。同時公司旗下的教育事業(yè)部，為行業(yè)累計培養(yǎng)了1萬多名碳資產(chǎn)管理師。
作為一個全新的行業(yè)，發(fā)力用戶認(rèn)知教育是必須的，體系化知識內(nèi)容的輸出就變得非常關(guān)鍵。凱來美借助小鵝通工具，快速搭建起線上知識店鋪，上架了體系化的碳管理課程。
陳子瑋表示，碳中和是一個越學(xué)習(xí)越發(fā)現(xiàn)“學(xué)無止境”的領(lǐng)域，需要借助新媒體的思維去運營。一方面，持續(xù)輸出優(yōu)質(zhì)內(nèi)容沉淀在公眾號上，包括專業(yè)知識和時政熱點等;另一方面，搭建定期交流的平臺，面向碳中和的免費沙龍宣講，憑借學(xué)習(xí)交流社群，實現(xiàn)了學(xué)員的持續(xù)裂變增長。
“行業(yè)的興起，一定是從人才培養(yǎng)開始”，陳子瑋說道。碳資產(chǎn)管理師，作為人社部新近公開的未來新職業(yè)，變成越來越多人的職業(yè)選擇。只有嚴(yán)格打造全面、專業(yè)的體系化培訓(xùn)課程，才能為產(chǎn)業(yè)培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)的應(yīng)用型人才。
除了體系化的【專欄課程】，凱來美還結(jié)合小鵝通的【訓(xùn)練營】功能，將知識高效交付給學(xué)員。分模塊學(xué)習(xí)，學(xué)員能夠了解自己的長板和短板;模塊單獨命題更加直觀，方便每個模塊配合考試題及時檢測學(xué)習(xí)成果;自動生成自己的考試“錯題本”，方便查漏補缺。
“聚人”的能力，才是未來企業(yè)的核心競爭力。如何沉淀來自全國各地不同行業(yè)的優(yōu)質(zhì)學(xué)員?凱來美借助小鵝通【圈子】工具，打造了碳中和專業(yè)人才社群。社群覆蓋八大行業(yè)優(yōu)質(zhì)人才，定期分享行業(yè)內(nèi)心得體悟;學(xué)員在領(lǐng)域內(nèi)的需求，可通過社群找到對應(yīng)專業(yè)人士;線下沙龍面對面“破冰”活動，讓關(guān)系和合作更進一步。
凱來美通過輸出線上內(nèi)容，并結(jié)合新媒體運營方法，完成了初始引流裂變增長。同時用小鵝通訓(xùn)練營和圈子工具，實現(xiàn)了高效知識交付和學(xué)員運營。小鵝通訓(xùn)練營是一種注重課程服務(wù)、注重學(xué)員學(xué)習(xí)效果的線上教學(xué)模式，可以搭配打卡、作業(yè)、積分、考試和證書等助學(xué)工具玩法，定制學(xué)習(xí)計劃，讓學(xué)員跟著講師的教學(xué)計劃走，提高學(xué)員學(xué)習(xí)質(zhì)量，提升機構(gòu)教學(xué)口碑。
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