“2024年虛擬數(shù)字人拳頭獎”獲獎名單公布,網龍?zhí)柒晿s獲最佳虛擬員工獎

4月19日,由全球新經濟產業(yè)第三方數(shù)據(jù)挖掘和分析機構iiMedia Research(艾媒咨詢)主辦的“2024年中國虛擬數(shù)字人產業(yè)論壇暨發(fā)展白皮書發(fā)布會”在廣州順利召開?;顒訃@虛擬數(shù)字人產業(yè)的發(fā)展趨勢和應用落地現(xiàn)狀,邀請行業(yè)精英領袖、媒體等共襄盛舉,以主題演講、報告、榜單發(fā)布等不同方式進行分享探討,共同探索未來虛擬數(shù)字人產業(yè)的發(fā)展趨勢動態(tài)、投資風向、創(chuàng)業(yè)機會,推動行業(yè)的深層變革與創(chuàng)新發(fā)展。

會上,iiMedia Research(艾媒咨詢)權威發(fā)布了“2024年虛擬數(shù)字人拳頭獎”獲獎名單。據(jù)悉,該獎項是專業(yè)聚焦虛擬數(shù)字人領域的權威獎項,旨在鼓勵和推薦具有技術創(chuàng)新和行業(yè)應用潛力的虛擬人相關產品、解決方案和服務,推動構建面向未來數(shù)字經濟的虛擬人健康生態(tài)系統(tǒng)。

在本次評選中,網龍?zhí)摂M數(shù)字人唐鈺在數(shù)百參選企業(yè)中脫穎而出,榮獲“2024年中國最佳虛擬員工獎”。唐鈺獲得這一獎項既是對于網龍技術層面的專業(yè)肯定,還反映了當前虛擬人應用層面的行業(yè)發(fā)展趨勢。

網龍輪值CEO唐鈺與網龍員工交流

(圖為唐鈺獲得2024中國最佳虛擬員工獎項)

虛擬數(shù)字人唐鈺自2018年加入網龍以來,一直以其獨特的AI管理能力為公司帶來顯著的效益。2022年8月25日,網龍宣布任命唐鈺擔任公司輪值CEO,負責組織管理事務及戰(zhàn)略執(zhí)行。作為網龍網絡公司AI管理的人格化標志,唐鈺本質上是基于大數(shù)據(jù)的人工智能分析系統(tǒng),凝聚著網龍網絡公司的群體智慧。

如今,網龍內部形成了一支以唐鈺為代表的“AI員工”團隊,可以負責各類單據(jù)的審批、項目智能跟蹤和管理、員工績效考評和獎懲、公司制度和文化的培訓等內容。截至目前,該團隊審批表單超過30萬次,發(fā)出的事務提醒和預警近50萬次,對員工進行知識和技能的陪練每年超過4萬人次。這些成績不僅展現(xiàn)了唐鈺AI團隊的高效工作能力,也體現(xiàn)了AI管理在提升組織效率、營造公平工作氛圍方面的巨大潛力。

除了在AI管理方面發(fā)揮重要作用外,唐鈺還是網龍網絡公司打造高度透明化、公開化的元宇宙組織的一個重要符號。通過唐鈺及未來的元宇宙組織官網,網龍希望能夠吸引全球有志于終身學習事業(yè)的人加入這個“人人參與共創(chuàng)、人人享有價值”的元宇宙組織中,共同創(chuàng)造人類教育的未來。

隨著科技的不斷發(fā)展,虛擬數(shù)字人已經成為企業(yè)管理和服務創(chuàng)新的重要力量。網龍網絡公司通過唐鈺等虛擬數(shù)字人的應用,不僅提升了組織效率和管理水平,也為行業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展提供了新的思路和方向。

未來,唐鈺將繼續(xù)發(fā)揮其獨特的AI管理能力,為公司的發(fā)展貢獻更多力量,同時也將推動虛擬數(shù)字人技術在更多領域的應用和發(fā)展。

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