經(jīng)緯張穎對話分眾江南春:是非即成敗,莫以短期得失做判斷

本文源自經(jīng)緯張穎和分眾傳媒創(chuàng)始人兼董事長江南春在經(jīng)緯億萬創(chuàng)業(yè)營的對話分享。這次對話的主題圍繞著品牌的升階打造展開,不僅針對新消費(fèi)品牌,也對toB、醫(yī)療、硬科技等賽道給出了關(guān)于品牌建設(shè)的實(shí)用建議和案例參考。希望本文能讓你了解:

1、品牌擺脫流量困局的關(guān)鍵點(diǎn)。

2、打造品牌差異點(diǎn)的三個(gè)方法。

3、創(chuàng)始人如何打造個(gè)人品牌?

4、如何穩(wěn)定心態(tài)持續(xù)正確地做事?

如何擺脫流量依賴的增長困局?

經(jīng)緯張穎:首先我來問一個(gè)很多新消費(fèi)公司都關(guān)心的問題,就是很多新品牌現(xiàn)在面對著買量就增長,不買量就不增長的困局,這樣的增長質(zhì)量不高,那怎樣才可以突破流量困局?To B或科技屬性的公司,也可以一起思考下這個(gè)問題,應(yīng)當(dāng)也會有所借鑒。

分眾江南春:現(xiàn)在面臨了兩個(gè)現(xiàn)狀,第一是進(jìn)入了存量博弈的時(shí)代,這個(gè)時(shí)代的特點(diǎn)就是量價(jià)齊殺,也就是我們說的內(nèi)卷,這已經(jīng)成為一種常態(tài),而且這種特點(diǎn)和你是To B或To C沒有太多關(guān)系。

第二,因?yàn)樗腥硕荚谧龃黉N,它的效益就會下降,慢慢變成不促不銷,促了也不銷,最后不僅銷量沒有上升,流量還越變越貴,越增長越虧損。

找增量和靠流量兩條路都走不通,是因?yàn)檫@都不是消費(fèi)品的本質(zhì)。

消費(fèi)品增長的本質(zhì)是消費(fèi)者的指名購買,他需要一個(gè)選擇你而不是選擇別人的理由,如果沒有做到指名購買,那么陷入價(jià)格戰(zhàn)、促銷戰(zhàn)、流量戰(zhàn)只是時(shí)間問題。這些促銷手段也許能幫你完成下個(gè)月的銷售任務(wù),但不能幫你打贏品牌競爭,隨著流量漲價(jià),最后會把利潤都消耗殆盡。新消費(fèi)的道路在于八個(gè)字:深度分銷、搶占心智。反饋在指標(biāo)上就是渠道滲透率和心智滲透率。爆品的誕生是基于它開創(chuàng)的差異化價(jià)值,在一個(gè)時(shí)間窗口內(nèi)“飽和攻擊”,將一種特性與品牌自身強(qiáng)相關(guān):一個(gè)品牌=一種特性,這樣才能在消費(fèi)者心中固化品牌認(rèn)知,形成品牌護(hù)城河,也在一定程度上擁有了建立溢價(jià)和拒絕內(nèi)卷的權(quán)利。

經(jīng)緯張穎:怎樣讓客戶去選擇你,這是一個(gè)核心問題。很多同行和朋友也問我為什么花這么多時(shí)間在億萬,在經(jīng)緯的公號、視頻號。這件事的意義在于,我想讓創(chuàng)業(yè)者群體知道,我們每件事情都比別人更用心,最終在融資的時(shí)候,創(chuàng)業(yè)者也會愿意主動(dòng)地跟我們經(jīng)緯聊聊,進(jìn)而提升選擇經(jīng)緯的概率。

所以說品牌這件事對任何公司都非常重要,對于To B和科技類公司也是一樣,客戶因?yàn)槭裁丛蚨x擇你,這是一個(gè)非常系統(tǒng)性的,需要前置思考的問題。如果能提前很早去策劃,從創(chuàng)始人的角度去推進(jìn)、迭代,提供好的產(chǎn)品與服務(wù),就能把品牌的效應(yīng)放大。

那回到江總這里,各行各業(yè)優(yōu)秀的創(chuàng)始人你見了很多,他們和你聊廣告、營銷策略、業(yè)務(wù)折扣,那在這些公司的品牌建設(shè)過程中,你發(fā)現(xiàn)了哪些常見的誤區(qū)和錯(cuò)誤?

分眾江南春:有幾種常見的誤區(qū):

第一個(gè)誤區(qū),ROI導(dǎo)向,算不出來ROI的就不投,或者做完要立刻看到ROI。這里的誤區(qū)在于,能算出ROI的平臺都早已把利潤空間算死了,越投可能越虧。品牌是道,流量是術(shù),流量不是打造品牌的本質(zhì)。流量解決的問題是“買它、買它、買它”,即優(yōu)惠和購買,品牌解決的問題是“愛它、愛它、愛它”,即復(fù)購。沒解決品牌問題,就一直投放流量廣告,很可能會導(dǎo)致對促銷平臺的依賴,最后利潤倒掛。

第二個(gè)誤區(qū),產(chǎn)品的體驗(yàn)和感知會影響消費(fèi)者心智。恰恰相反,消費(fèi)者心智的認(rèn)知會影響對產(chǎn)品的體驗(yàn)和感知。

第三個(gè)誤區(qū),品牌廣告見效慢。這個(gè)誤區(qū)的原因在于它的品牌廣告沒有找到客戶選擇你而不選擇別人的理由。舉一些大家耳熟能詳?shù)睦樱紫确鈿⑵奉?,例如“上天貓就夠了”,買東西不用去別的地方;然后占據(jù)特性,例如“多快好省上京東”,上午買下午就能到;再是垂直聚焦,例如“一個(gè)專門做特賣的網(wǎng)站唯品會”;最后開創(chuàng)新品類,例如“拼多多,拼得多,省得多”,你們?nèi)齻€(gè)做線上,我做社交拼團(tuán)。

所以你可以發(fā)覺首先打的是防御戰(zhàn),守住自己的山頭,看住自己的行業(yè)地位,然后是進(jìn)攻戰(zhàn),進(jìn)攻老大山頭,再是游擊戰(zhàn),守住自己守得住的小山頭,最后是側(cè)翼戰(zhàn),在無人地帶降落,開創(chuàng)自己的新品類,幾乎中國的商業(yè)戰(zhàn)爭都有這四個(gè)特點(diǎn),在行業(yè)內(nèi)找到自己的位置,就能找到打中消費(fèi)者心智的那個(gè)點(diǎn)。

經(jīng)緯張穎:這幾點(diǎn)思考不僅適用于To C的公司,也適用于To B和科技類公司。因?yàn)槊總€(gè)公司都要有一個(gè)選擇你而不選擇別人的理由,不管你強(qiáng)調(diào)的是技術(shù)指標(biāo)的先進(jìn)性,兼容能力的易用性,還是客戶成功的服務(wù)能力,這些特質(zhì)都應(yīng)該在你的品牌思考和布局當(dāng)中被系統(tǒng)性體現(xiàn),用長期、持續(xù)、用心的投入去打造和樹立。最終,這些投入都會體現(xiàn)在你的品牌勢能上,一旦這種勢能起來了,很多問題都會迎刃而解,也會有合作主動(dòng)找你,進(jìn)而反哺品牌聲量,越做越大。

To B公司如何找到自身的品牌差異點(diǎn)?

分眾江南春:無論To B、To C還是現(xiàn)在的硬科技類創(chuàng)業(yè)公司,其實(shí)都可以運(yùn)用品牌打造的三段論,第一你要清楚自己的產(chǎn)品優(yōu)勢點(diǎn),第二要厘清你和競爭對手的主要差異點(diǎn),第三要弄清楚消費(fèi)者的痛點(diǎn),必須三點(diǎn)合一。

找到這個(gè)點(diǎn)之后,如何驗(yàn)證它?三個(gè)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),顧客認(rèn)嗎?銷售用嗎?對手恨嗎?以王老吉為例,怕上火喝王老吉,這一句廣告語,顧客認(rèn)嗎?認(rèn)的。銷售用嗎?用的。那么對于競爭對手來說,已經(jīng)把這條路的點(diǎn)說盡了,很難再做了。這是三點(diǎn)合一非常好的例子。

而這其中,比較難說清楚的就是差異點(diǎn),很多時(shí)候你所描述的差異其實(shí)可能沒有那么差異。這里,以當(dāng)時(shí)我做沃爾沃的案例,講一下如何落實(shí)尋找差異點(diǎn)的方法。

汽車,是一種大件消費(fèi),消費(fèi)決策復(fù)雜,和To B銷售有相似之處。當(dāng)時(shí)沃爾沃品牌最大的挑戰(zhàn)是大家覺得沃爾沃是二線車,雖然主打安全,但客戶認(rèn)為加一點(diǎn)錢就可以買到一樣安全的BBA,所以銷售遇到了困難。

要解決問題,要先把問題弄清楚。第一,如何說出沃爾沃安全上的獨(dú)特之處?和BBA的區(qū)別在哪里?第二,消費(fèi)者目前買好車重視豪華勝過安全,怎樣改變這一認(rèn)知?如果能讓10%的消費(fèi)者認(rèn)為安全比豪華更重要,這10%的生意就拿下了。

第一,“逼死”老板,只說一句推薦語,老板通常介紹公司都是三大優(yōu)勢、七大賣點(diǎn),點(diǎn)太多了消費(fèi)者記不住,如果只說一句選擇沃爾沃的理由,老板會說什么?這點(diǎn)在座的各位創(chuàng)業(yè)者也可以試一下,能不能一句話推薦明白自己的產(chǎn)品。

第二,尋找十個(gè)銷售冠軍訪談,他能成為銷售冠軍,一定是因?yàn)檎f對了什么。我當(dāng)時(shí)就不斷去咨詢沃爾沃的銷售冠軍,他們最后反饋出的一個(gè)答案讓我很觸動(dòng),就是“沃爾沃最便宜的二十萬的S40,和最高級的七十萬的XC90,安全配置一模一樣,可能在其他品牌看來安全是一種標(biāo)準(zhǔn),在沃爾沃看來,安全是一種信仰和價(jià)值觀。”

第三,訪談忠誠顧客,他們在向外推薦的時(shí)候會說什么?在大量接觸這些忠誠客戶后,你會發(fā)現(xiàn)推動(dòng)他們的都是對家人安全的擔(dān)憂和焦慮。到此,這個(gè)點(diǎn)基本也就被找到了。

經(jīng)緯張穎:江總剛才在講如何找差異點(diǎn)的時(shí)候,我想說這些差異點(diǎn)不僅是你們的優(yōu)勢點(diǎn),也會是你們和對手競爭的優(yōu)勢戰(zhàn)場。其實(shí)大家如果去觀察,就會發(fā)現(xiàn)我們經(jīng)緯的很多做法,其實(shí)經(jīng)常會把競爭對手拉到我們擅長的領(lǐng)域里面,他們也會想去做我們在做的一些事情,也會去搭團(tuán)隊(duì)、花時(shí)間,并且期待達(dá)到同樣的效果,但往往是效果一般,然后焦慮、疲憊不堪。同時(shí),創(chuàng)始人們自身也會有體感、有比較,這種體驗(yàn)上的比較差異,反而又會進(jìn)一步放大我們和別人的不一樣。

我覺得每一家公司都可以按剛才講的三點(diǎn)去提煉一下,真正找出定位上的差異化,品牌上的打法,這是非常有意義的。一直以來,經(jīng)緯在品牌上怎么打,怎么去發(fā)揮長處,怎么去以點(diǎn)打面,我們投資團(tuán)隊(duì)的同事們都不知道,但他們知道手上拿的名片含金量越來越高。他們?nèi)デ瞄T見別的創(chuàng)業(yè)者,哪怕節(jié)奏慢了一點(diǎn),別人還是肯見,肯花很多時(shí)間去聊。這就是因?yàn)槲覀兓ê芏嗟木蜁r(shí)間,非常有邏輯地在建立自己的品牌和傳播。

當(dāng)前經(jīng)緯的品牌能有一定的認(rèn)可,不是因?yàn)槲覀兪鞘畮啄甑睦吓茩C(jī)構(gòu),而是我們從第一天就開始思考和去做了之后不斷地積累而成。經(jīng)緯最近一直在講的“投資生態(tài)化、投后場景化、品牌戰(zhàn)略化”,這最后一句和每個(gè)創(chuàng)始人都有關(guān)系,怎樣把品牌提升到戰(zhàn)略的高度,作為創(chuàng)始人需要不停地想這件事情,這件事要在運(yùn)營公司、開發(fā)產(chǎn)品、提供服務(wù)的每一個(gè)環(huán)節(jié)貫徹下去。

創(chuàng)始人如何打造個(gè)人品牌?

分眾江南春:一家公司的產(chǎn)品數(shù)據(jù)、市場份額、營收規(guī)模,這些只能代表企業(yè)的硬實(shí)力,但它不是有血有肉的。很大程度上,創(chuàng)始人就是一個(gè)公司的化身,是很重要的代言人。很多時(shí)候只有創(chuàng)始人才能表達(dá)出這個(gè)公司真正的價(jià)值觀、企業(yè)精神和文化。特別是在To B和技術(shù)導(dǎo)向的行業(yè)里,如果企業(yè)創(chuàng)始人能打造出個(gè)人品牌,成為行業(yè)專家,那么在對外的交流、人與人的溝通上就更容易建立信任。

經(jīng)緯張穎:打造個(gè)人IP,要成為行業(yè)專家,這點(diǎn)非常重要。第一,你要對所做事情的本質(zhì)非常了解。第二,你能用最簡單的言語,直接把本質(zhì)提煉出來,輸出給對方。你對別人說的話,提出的建議,給出的見解,經(jīng)過時(shí)間積累,別人如果判斷是有價(jià)值的,是受用的,那你的個(gè)人IP就會在他們的反饋中不斷被加強(qiáng)。

分眾江南春:創(chuàng)始人打造個(gè)人品牌的時(shí)候,輸出的一部分是企業(yè)的硬實(shí)力,一部分是企業(yè)的文化、價(jià)值觀等軟實(shí)力,還有很重要的一部分就是給客戶帶來你作為創(chuàng)始人基于行業(yè)的洞察,對于行業(yè)趨勢的判斷,你不僅僅在賣公司的產(chǎn)品,還在通過你的輸出,給你的客戶提供解決方案。

對于To B和科技類的創(chuàng)始人,個(gè)人品牌的打造就更重要了。如果你在技術(shù)圈里很擅長闡釋自己的價(jià)值和理念,能把技術(shù)的東西講得通俗易懂,這對于個(gè)人品牌打造是非常有利的。要善于利用論壇、展會、搜索這些精準(zhǔn)化的品牌宣傳渠道,同時(shí),如果在行業(yè)期刊、論壇上發(fā)表很多有效的文章,也會進(jìn)一步奠定行業(yè)的專業(yè)地位,而且這些都是創(chuàng)業(yè)起步就可以做的事情。別人記住了你的名字之后,你就是這個(gè)公司的最大代言人。

進(jìn)一步,如果能保持自己強(qiáng)大的曝光度,深刻策劃公開內(nèi)容,以保持結(jié)構(gòu)性理論的高度,總結(jié)別人給不出的經(jīng)驗(yàn),形成和行業(yè)反共識的、振聾發(fā)聵的觀點(diǎn),也會讓人不斷加深對你的印象,對你產(chǎn)生專業(yè)性的信任。

經(jīng)緯張穎:所以我認(rèn)真覺得在To B、科技屬性、醫(yī)療等行業(yè)的公司,創(chuàng)始人非常有必要打造個(gè)人品牌?,F(xiàn)在我們有可能考慮更多是深度,而不是它的廣度,你不需要讓社會上所有人都知道你,但是你需要在這個(gè)行業(yè)里面,找到一個(gè)差異化的、能堅(jiān)持做的風(fēng)格和方式,增強(qiáng)自身的品牌屬性,它能成為業(yè)務(wù)的延展,讓你的招聘、融資等所有事情都放大效益。這是一個(gè)漫長的系統(tǒng)性工程,不僅要自己努力,還要厚臉皮地不斷創(chuàng)造機(jī)會。

如何搭建高效率的銷售團(tuán)隊(duì)?

經(jīng)緯張穎:除了個(gè)人品牌打造,在To B等行業(yè)里面,銷售團(tuán)隊(duì)搭建和管理也是一個(gè)關(guān)鍵問題。銷售團(tuán)隊(duì)里面良性的、惡性的競爭可能都會有。分眾是個(gè)很典型的To B公司,在這一點(diǎn)上是怎么做的,有什么經(jīng)驗(yàn)可以分享給大家?

分眾江南春:To B銷售最常見的方法是什么?北京大區(qū)找個(gè)總經(jīng)理,然后再去搭建下面的團(tuán)隊(duì),每個(gè)分公司立一個(gè)總經(jīng)理,然后他們再去招人。這樣的問題是,一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo),他會找比他更強(qiáng)的人放在下面嗎?不可能找到的。擔(dān)任總經(jīng)理的人在這里,那么和這個(gè)總經(jīng)理同樣水平的人就不會來,因?yàn)樗麜桓示佑谄湎?。最后就會一個(gè)90分,后面一堆80分,再變成70分,層次越多,死得越快。

我的基本思路是扁平化,北京大區(qū)有十個(gè)團(tuán)隊(duì)直接向我匯報(bào),我不讓北京大區(qū)有一個(gè)總經(jīng)理,直到今天,北京、上海、廣州、深圳,少則三四組,多則十組團(tuán)隊(duì),平行進(jìn)行匯報(bào)。這樣橫向容納的方案,對我來說工作量很大,也非常累,大概有七八十個(gè)人直接向我匯報(bào)。那為什么要這樣做?

一方面,這樣我能對前線的了解程度更高,其實(shí)在我的客戶里,宗慶后(娃哈哈集團(tuán)董事長)、鐘睒睒(農(nóng)夫山泉董事長)都是這樣做的,不用聽層層轉(zhuǎn)達(dá)、級級總結(jié)的內(nèi)容,就能對前線的情況了如指掌。那么對比那些匯報(bào)流程長的對手,我前端的決策鏈條更短,決策速度更快。

另一方面,也能容納更多優(yōu)秀的人在一個(gè)城市打仗,能吸引10個(gè)90分的人。在組織內(nèi)部,要有很強(qiáng)的緊迫感、饑餓感,他們?nèi)绻趦?nèi)部的競爭血戰(zhàn)中能成為勝者,那么出去和競爭對手打會非常輕松,別人根本沒機(jī)會贏。這是分眾銷售團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),不要怕內(nèi)部競爭?,F(xiàn)在分眾一年賣170-180億廣告,一千名銷售就可以完成,人均可以完成1700-1800萬的銷售,人效非常高。

所以這是我的銷售團(tuán)隊(duì)管理三段論,第一個(gè)就是內(nèi)部競爭,第二個(gè)是人海戰(zhàn)術(shù),第三個(gè)是不要有地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)。平行分配,空間決策鏈條足夠短,一個(gè)地區(qū)內(nèi)人多肯定是有用的,每個(gè)人的領(lǐng)地小了,打著打著也就會往外打了,還能產(chǎn)生溢出效應(yīng),為了生存空間不斷競爭。

經(jīng)緯張穎:對創(chuàng)業(yè)公司來說,如果你想保持競爭力,那團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的良性競爭是非常有必要的。同時(shí),這種競爭情況會自然而然地篩掉一些玻璃心、抗壓能力很差的人。我們想要贏,不停地想要贏,營造這樣的環(huán)境,然后有渴望的、有能力的那些人,慢慢就能站出來,組織這樣不停迭代,就會充滿了活力。

市場波動(dòng)中如何保持心態(tài)穩(wěn)定,正確地做事?

經(jīng)緯張穎:從分眾成立到今天,它幾乎經(jīng)歷過一個(gè)創(chuàng)業(yè)公司的各種狀態(tài)和階段,美股上市、退市、A股上市,起起伏伏。作為老朋友,也請你真實(shí)談?wù)勗谶@起伏之間,你心態(tài)的轉(zhuǎn)變,是非認(rèn)知的迭代,以及對正確地做事的判斷和堅(jiān)持。

分眾江南春:我們2003年創(chuàng)業(yè),所有的成功第一歸因于發(fā)現(xiàn)了一個(gè)好的商業(yè)模式,我當(dāng)時(shí)覺得電梯是一個(gè)城市基礎(chǔ)設(shè)施,電梯會越來越多,這個(gè)生意會越來越大,第二,雖然沒有人愿意看廣告,但等電梯、坐電梯是一個(gè)消費(fèi)者會每天路過又會看廣告的極少數(shù)場景。

也很感謝當(dāng)時(shí)張穎和其他幾家公司、投資人對我們的認(rèn)可,在我們自己的錢很快燒完了之后選擇了投資和幫助我們,在我們沒有太大收入的情況下就看見了我們的價(jià)值,肯定了我們的努力。后面非???,兩年零七個(gè)月,分眾就上市了。如果當(dāng)時(shí)沒人投資我們,一個(gè)好的商業(yè)模式已經(jīng)死掉了。

上市后融了幾億美金,這時(shí)行業(yè)里還有好幾個(gè)競爭對手,我和公司最重要的三位董事張穎、沈南鵬、曹國偉,討論后決定開展并購,這一決策也讓分眾在行業(yè)內(nèi)取得了主導(dǎo)地位。

經(jīng)緯張穎:江總當(dāng)初跟大家一樣,沒有任何資本市場的經(jīng)驗(yàn)。但是他有三個(gè)特點(diǎn)——第一就是想清楚要更大的蛋糕之后,就堅(jiān)決all in。第二,他不介意少了股份,因?yàn)樗袛嗟案鈮虼螅軌蜓a(bǔ)回來,他能算得清這個(gè)賬。第三,他相信和專業(yè)人士的溝通交流,并且在想清楚了之后,馬上行動(dòng)。

對自己的公司足夠清楚,對自己能做的事足夠清楚,再加上超強(qiáng)的執(zhí)行力,那就能取得讓別人驚艷的成績。舉個(gè)例子,分眾pre-IPO輪融資的時(shí)候,一家投資機(jī)構(gòu)讓他簽一個(gè)對賭協(xié)議,最后歷史數(shù)據(jù)來看,他是眾多創(chuàng)業(yè)公司中極少的,達(dá)到且超越了對賭金額,而且是利潤金額的對賭。不用說當(dāng)時(shí),哪怕現(xiàn)在一百家創(chuàng)業(yè)公司和別人賭財(cái)務(wù)預(yù)測,年底能做到百分之百達(dá)成的,一百家里面十家都沒有,超出20%、30%的就更是稀少了,但當(dāng)初他就做到了,這讓我目瞪口呆。

分眾江南春:說回心態(tài)的轉(zhuǎn)變,當(dāng)時(shí)的并購成功帶來了股價(jià)的上漲,但也給我?guī)硪粋€(gè)不好的認(rèn)知,就是并購帶來的估值上漲比做業(yè)務(wù)來得快,那就多做并購吧。

你一度會發(fā)現(xiàn)中國領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)廣告公司是分眾,領(lǐng)先的手機(jī)廣告是分眾,領(lǐng)先的數(shù)字化戶外廣告也是分眾,我們成為了中國領(lǐng)先的數(shù)字化媒體集團(tuán),我出去講出了全新的故事,我們的市盈率從25倍漲到了40倍,我們的EPS大幅增加,越做越高。2007年,公司市值從20、30億美金一路上沖到了86億美金。

然而,所有的噩夢都來自于你內(nèi)心一些不良的想法。并購帶來股價(jià)上漲,上漲之后我們就想賣一些套現(xiàn)。然而就在之后的2008年一年之內(nèi),我們的市值從86億美金,一路跌到了只剩下6億美金左右。

不管別人怎么解讀,我認(rèn)為所有這些果,都源自我們的初心出了問題。原來我們每天都在研究業(yè)務(wù)怎么做,如何讓客戶的廣告效果更好,如何讓這個(gè)事業(yè)更好。但當(dāng)我們的想法變成了怎么拉高股價(jià),怎么出貨減持,讓自己擁有更加松散的人生,我覺得最后的結(jié)果是不會好的,這就是一個(gè)因果關(guān)系,這是一個(gè)教訓(xùn)。

經(jīng)歷過如此大的起伏波折之后,我的心態(tài)反而很平靜了,無論市場好壞,我都不太焦慮,因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)一個(gè)道理,是非即成敗,做是的事情就是成,做非的事情就是敗,它的道理是那么簡單。為什么我們會有焦慮,因?yàn)橹虚g還有兩個(gè)字叫得失,做是的事情不見得立刻就能得,做非的事情不見得就一定能失,往往短期是相反的。但你的心錯(cuò)了,最后賺的錢也是不會跟你走的。

我現(xiàn)在為什么篤定了,因?yàn)槲椰F(xiàn)在不受短期得失的影響。如果你可以不以短期得失,而以是非來判斷所有的事情,是的事情就做,非的事情就不做,那你的決策就變得非常簡單。

今天我和張穎總講的如何做好品牌這個(gè)話題也是這個(gè)道理。當(dāng)你持續(xù)做品牌,重復(fù)做,反復(fù)做,把資源投在核心價(jià)值上,投在能長期建立的核心競爭力上面,累積到最后,和投資一樣,它最終也會是時(shí)間的復(fù)利。

謝謝大家。(本文不構(gòu)成任何投資建議,投資者據(jù)此操作,風(fēng)險(xiǎn)自擔(dān)。)

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2022-02-22
經(jīng)緯張穎對話分眾江南春:是非即成敗,莫以短期得失做判斷
因?yàn)槊總€(gè)公司都要有一個(gè)選擇你而不選擇別人的理由,不管你強(qiáng)調(diào)的是技術(shù)指標(biāo)的先進(jìn)性,兼容能力的易用性,還是客戶成功的服務(wù)能力,這些特質(zhì)都應(yīng)該在你的品牌思考和布局當(dāng)中被系統(tǒng)性體現(xiàn),用長期、持續(xù)、用心的投入去

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