P2P成高薪行業(yè) 平均月薪一萬五

P2P作為金融與互聯(lián)網(wǎng)結(jié)合的新興行業(yè),人才貴,招聘人才難的狀況在行業(yè)已經(jīng)持續(xù)些許時間。因行業(yè)歷史較短,而當(dāng)前又處在快速發(fā)展階段。行業(yè)擴(kuò)大的體量搶奪原本沉淀下存量較少的人才,因而抬高了人員薪酬。

“成交量排名前50的網(wǎng)貸平臺平均工資比互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和金融行業(yè)都高,大概為月薪1萬5千元。”甚至最近一兩年中有人通過在不同的網(wǎng)貸平臺跳槽工資就翻幾番也已經(jīng)見怪不怪。為哪般?

發(fā)展快,背景要求特殊導(dǎo)致行業(yè)人才較少

行業(yè)中相關(guān)的人才較少是高薪形成的首要原因?;ヂ?lián)網(wǎng)金融特別是網(wǎng)貸行業(yè)是2013年才開始發(fā)力快速成長起來的。新興行業(yè)不像是成熟行業(yè)本身就有很多人才可以流動,行業(yè)本身就需要人才沉淀過程,所以存量的人才比較少。

高薪也是因?yàn)樾袠I(yè)火爆,行業(yè)火爆就有人出錢,但行業(yè)火爆的同時又太年輕,真正從事過這個行業(yè)的人有限。所以哪怕一個只有一、兩年行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的人,對于新平臺來講也是個有經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)者。

除了因?qū)侔l(fā)展較快的新興行業(yè),對人才背景的特殊要求也使得網(wǎng)貸平臺普遍難尋找到合適的人才。互聯(lián)網(wǎng)金融做的雖然是金融業(yè)務(wù)但需要用互聯(lián)網(wǎng)的手段和渠道去做,所以需要既懂金融又懂互聯(lián)網(wǎng)的雙料人才,這種人才本身市面上就比較少。

之所以需要雙料人才原因在于:互聯(lián)網(wǎng)金融區(qū)別于傳統(tǒng)金融其中的一個方面是用戶體驗(yàn)的差異,這種差異性導(dǎo)致如果從金融角度做些設(shè)計(jì)會脫節(jié)。但如果全從互聯(lián)網(wǎng)用戶體驗(yàn)、交互上考慮問題,可能在金融的合規(guī)性、風(fēng)險控制上又會存在問題。

而如果從業(yè)人員只具備金融背景或是互聯(lián)網(wǎng)背景,都會有局限。如果只懂金融,在資產(chǎn)端、風(fēng)控這些后端就比較熟悉,可能不太會出問題。但在前端就需要互聯(lián)網(wǎng)的思維,來設(shè)計(jì)互聯(lián)網(wǎng)的產(chǎn)品、來營銷,和我們的投資人打交道。如果只懂金融不夠懂互聯(lián)網(wǎng),可能在資產(chǎn)端很強(qiáng),但銷售端就不行。你和用戶玩不轉(zhuǎn),用戶就不愿意來你這兒投資。

但只有互聯(lián)網(wǎng)背景,沒有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷一樣會出現(xiàn)問題。

如果只懂互聯(lián)網(wǎng)不懂金融,困難程度可能更大?;ヂ?lián)網(wǎng)是要求快速發(fā)展,但金融行業(yè)要對風(fēng)險有個畏懼的心?;ヂ?lián)網(wǎng)背景的人年齡相對更年輕,雖說比較有自信心,但金融業(yè)的周期經(jīng)歷的比較少。他們傾向于把金融的風(fēng)險想的過于簡單,在金融行業(yè)中,有的事情做了后風(fēng)險就增大了。金融行業(yè)的風(fēng)險如果不是在事前做好控制,事后再做管理的話是很難的。“

高薪搶奪人才狀況或在2015年仍持續(xù)

即使給予不低于傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)的薪酬待遇,銀行這樣的傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)也有相當(dāng)一部分人不愿放棄從前較穩(wěn)定的工作環(huán)境,而轉(zhuǎn)投身網(wǎng)貸界。

除了薪水外,應(yīng)招者很看重有沒有自我發(fā)揮空間、決策權(quán)力,能不能有進(jìn)一步發(fā)展空間、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、參與到公司最上層的戰(zhàn)略規(guī)劃。而傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)相對來講這方面較差。”

對于這個行業(yè)出現(xiàn)通過跳槽實(shí)現(xiàn)一年之內(nèi)薪水翻幾番的現(xiàn)象,主要是需求決定的,當(dāng)前這個行業(yè)人才是需求大于供應(yīng)。行業(yè)中人才本身就比較少,你要招好的肯定貴。再有,行業(yè)中風(fēng)投等資本都進(jìn)來了,肯定也會有些人才的泡沫。

預(yù)測:網(wǎng)貸行業(yè)高薪搶奪人才仍會持續(xù)3年,除了網(wǎng)貸以外,其它互聯(lián)網(wǎng)金融的模式也都在發(fā)展,也都需要類似的人才。未來還會不斷有金融業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的人進(jìn)入這個行業(yè)。

極客網(wǎng)企業(yè)會員

免責(zé)聲明:本網(wǎng)站內(nèi)容主要來自原創(chuàng)、合作伙伴供稿和第三方自媒體作者投稿,凡在本網(wǎng)站出現(xiàn)的信息,均僅供參考。本網(wǎng)站將盡力確保所提供信息的準(zhǔn)確性及可靠性,但不保證有關(guān)資料的準(zhǔn)確性及可靠性,讀者在使用前請進(jìn)一步核實(shí),并對任何自主決定的行為負(fù)責(zé)。本網(wǎng)站對有關(guān)資料所引致的錯誤、不確或遺漏,概不負(fù)任何法律責(zé)任。任何單位或個人認(rèn)為本網(wǎng)站中的網(wǎng)頁或鏈接內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識產(chǎn)權(quán)或存在不實(shí)內(nèi)容時,應(yīng)及時向本網(wǎng)站提出書面權(quán)利通知或不實(shí)情況說明,并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細(xì)侵權(quán)或不實(shí)情況證明。本網(wǎng)站在收到上述法律文件后,將會依法盡快聯(lián)系相關(guān)文章源頭核實(shí),溝通刪除相關(guān)內(nèi)容或斷開相關(guān)鏈接。

2015-01-26
P2P成高薪行業(yè) 平均月薪一萬五
P2P作為金融與互聯(lián)網(wǎng)結(jié)合的新興行業(yè),人才貴,招聘人才難的狀況在行業(yè)已經(jīng)持續(xù)些許時間。因行業(yè)歷史較短,而當(dāng)前又處在快速發(fā)展階段。行業(yè)擴(kuò)大的體量搶奪原本沉淀下存量較少的人才,因而抬高了人員薪酬。成交量排名前50的網(wǎng)貸平臺平均工資比互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和金融行業(yè)都高,大概為月薪1萬5

長按掃碼 閱讀全文